経営理念

『イベントを通じて顧客の感動と笑顔を追及し、社会に貢献する。
共に感謝され信頼される人間集団の物心両面の幸福を目指す。』

社是

現状打破・創意工夫
～現状維持は衰退の始まり～
『昨日の我に今日は勝つべし』

行動指針

『千鍛万錬』
「千日の稽古を鍛とし、万日の稽古を錬とする」
～日々の小さな積み重ねが革新性につながる～
～考えて、考えて、考える。実践行動する～

社員教育指針

『薫習』
～いつの間にか身につく段階的習得～
～考え方が人として良いか悪いかを判断基準とし、
信頼される人間形成に寄与するため根底には愛情を持って行い、
OJT各場面での知識の習得・技術の向上・人間形成をはかる～